Навігація
Головна
Розірвання трудового договору у зв'язку зі зміною власника щодо...Ухвалення необгрунтованого рішення керівником організації (філії,...Спори про звільнення у разі прийняття необгрунтованого рішення...Місце і роль керівника в системі державного та муніципального...УПРАВЛІННЯ ФІНАНСАМИ: МЕТОДОЛОГІЯ ТА ОРГАНИ УПРАВЛІННЯСтимулююча функція фінансівЮридична відповідальність головного бухгалтераЮридична відповідальність головного бухгалтераПравовий статус головного бухгалтераУПРАВЛІННЯ У ГАЛУЗІ ФІНАНСІВ
 
Головна arrow Аудит та Бухоблік arrow Бухгалтерський облік в казенних установах
< Попередня   ЗМІСТ   Наступна >

Функції керівника та головного бухгалтера з управління фінансами

Відповідно до чинного законодавства на керівника установи покладаються обов'язки, пов'язані не тільки з організацією бюджетного обліку, а й результативного управління фінансовими ресурсами з метою досягнення статутних завдань. Для цього він:

- Санкціонує оплату рахунків постачальників і підрядників за виконані роботи, надані послуги, поставлені товари;

- Затверджує штатний розпис;

- Призначає посадових осіб, на відповідальному зберіганні яких повинні перебувати основні засоби та матеріальні запаси, з укладенням договору про повну матеріальну відповідальність;

- Визначає порядок проведення інвентаризацій (кількість інвентаризацій в звітному році, дати їх проведення, перелік майна і зобов'язань, що перевіряються в кожній з них та ін.); затверджує наказом склад інвентаризаційної комісії;

- Забезпечує збереження штампів для маркування предметів м'якого інвентарю;

- Віддає розпорядження на видачу авансових сум під звіт; стверджує авансові звіти підзвітних осіб;

- Видає накази про направлення працівників за завданням установи у відрядження;

- Приймає рішення відповідно до нормативних документів головного розпорядника бюджетних коштів про списання дебіторської заборгованості, за якою минув строк позовної давності, на підставі проведеної інвентаризації;

- Здійснює контроль:

а) за рухом основних засобів та матеріальних запасів (затверджує комісію з приймання та списання основних засобів, матеріальних запасів, акти на списання основних засобів та матеріальних запасів);

б) правильністю нарахування та виплати заробітної плати (видає накази про зарахування, звільнення, переміщенні працівників, встановлення посадових окладів відповідно до затверджених нормативними правовими актами; підписує платіжні відомості та ін.);

в) рухом готівкових грошових коштів та грошових документів.

Керівник своїм наказом призначає відповідного фахівця на посаду головного бухгалтера. У разі звільнення головного бухгалтера організовує передачу справ новопризначеному головному бухгалтеру або працівникові, призначеному за наказом.

Вимоги до фахівця, який претендує на зайняття посади головного бухгалтера, наведені в тарифно-кваліфікаційних характеристиках по загальногалузевим посадам службовців.

Посадова інструкція оформляється відповідно до ГОСТу на організаційно-розпорядчу документацію, має уніфіковану форму, оформляється на бланку установи і складається з наступних розділів.

1. Загальні положення.

Встановлюється сфера діяльності фахівця, порядок його призначення та звільнення з займаної посади, заміщення за посадою під час відсутності, визначаються кваліфікаційні вимоги, підпорядкованість спеціаліста та посадові особи, якими він керує. У розділі перераховуються правові акти і нормативні документи, якими повинен керуватися фахівець у своїй діяльності.

data-override-format="true" data-page-url = "http://stud.com.ua">

2. Функції.

Визначаються напрямки діяльності фахівця.

3. Посадові обов'язки.

Перераховуються конкретні завдання, покладені на фахівця, вказується форма його участі в управлінському процесі: керує, стверджує, забезпечує, готує, розглядає, виконує, контролює, погоджує, представляє, курирує і т.д.

4. Права.

Визначаються права, надані фахівця для виконання покладених на нього функцій та обов'язків.

5. Відповідальність.

Встановлюються види відповідальності за несвоєчасне і неякісне виконання фахівцем посадових обов'язків і невикористання наданих йому прав.

6. Взаємовідносини. Зв'язки за посадою.

Перераховується коло посадових осіб, з якими фахівець взаємодіє і обмінюється інформацією, вказуються терміни отримання та подання інформації, визначається порядок підписання, погодження та затвердження документів.

7. Організація роботи та оцінка діяльності.

Визначається режим і графік роботи, можливість та порядок суміщення інших видів робіт. Тут же міститься порядок оцінки ефективності роботи і критерії оцінки діяльності фахівця і його професійна придатність.

Для ознайомлення нижче наводиться приблизний зміст посадової інструкції головного бухгалтера.

 
Якщо Ви помітили помилку в тексті позначте слово та натисніть Shift + Enter
< Попередня   ЗМІСТ   Наступна >

Cхожі теми

Розірвання трудового договору у зв'язку зі зміною власника щодо керівника організації, його заступників і головного бухгалтера (п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ)
Ухвалення необгрунтованого рішення керівником організації (філії, представництва), його заступниками і головним бухгалтером, що спричинило за собою порушення збереження майна, неправомірне його використання або інший збиток майну організації (п. 9 ч. 1 ст. 81 ТК РФ)
Спори про звільнення у разі прийняття необгрунтованого рішення керівником організації (філії, представництва), його заступниками і головним бухгалтером, що спричинило за собою порушення збереження майна, неправомірне його використання або інший збиток майну організації (п. 9 ч. 1 ст. 81 ТК РФ)
Місце і роль керівника в системі державного та муніципального управління. Поняття "органічних функцій" керівника
УПРАВЛІННЯ ФІНАНСАМИ: МЕТОДОЛОГІЯ ТА ОРГАНИ УПРАВЛІННЯ
Стимулююча функція фінансів
Юридична відповідальність головного бухгалтера
Юридична відповідальність головного бухгалтера
Правовий статус головного бухгалтера
УПРАВЛІННЯ У ГАЛУЗІ ФІНАНСІВ
 
Дисципліни
Аудит та Бухоблік
Банківська справа
БЖД
Географія
Документознавство
Екологія
Економіка
Етика та Естетика
Журналістика
Інвестування
Інформатика
Історія
Культурологія
Література
Логіка
Логістика
Маркетинг
Медицина
Менеджмент
Педагогіка
Політологія
Політекономія
Право
Психологія
Релігієзнавство
Риторика
Соціологія
Статистика
Страхова справа
Товарознавство
Туризм
Філософія
Фінанси
Пошук