Навігація
Головна
Облікова політика - складова частина управлінської й інформаційної...Облікова політика організаціїОБЛІКОВА ПОЛІТИКА ОРГАНІЗАЦІЇОблікова політика організаціїОрганізація і зміст облікової політикиЕкспертиза облікової політики аудійованої особиСистемні і структурні складові світу політичногоАудит облікової політики для цілей бухгалтерського облікуГрошово-кредитна політика Банку Росії як складова частина економічної...Роль облікової політики в організації облікового процесу на...
 
Головна arrow Головна
< Попередня   ЗМІСТ   Наступна >

Облікова політика організації та її складові частини

Формування ринкових відносин висуває нові вимоги до бухгалтерського обліку. З одного боку, ці вимоги визначені в Законі про бухгалтерський облік, з іншого - при загальній концепції організації бухгалтерського обліку, регламентованої цим законом та іншими нормативно-правовими документами, організація повинна самостійно, виходячи з накопиченим досвідом, переорієнтувати сформовану практику організації цього обліку на рішення нових задач, що стоять перед нею в умовах ринку. Мова йде про створення та освоєння нетрадиційних підходів до отримання інформації про окремі об'єкти обліку і в першу чергу про витрати, пов'язаних з обчисленням собівартості продукції, її калькулювання, підрахунком фінансових результатів, а також методами аналізу, внутрішнім контролем і прийняттям на їх основі управлінських рішень.

Ці підходи підприємство реалізує шляхом розробки облікової політики , яка означає вибір конкретних способів (варіантів) постановки обліку відповідних видів активів і зобов'язань, виходячи з умов господарювання і чинного законодавства.

Облікова політика не повинна змінюватися протягом фінансового року і поширюється на твердження:

• робочого плану рахунків бухгалтерського обліку, що містить мінімальний, але достатній перелік синтетичних рахунків і субрахунків, необхідний для ведення такого обліку, виходячи з вимог своєчасності та повноти обліку та звітності;

• форм первинних облікових документів (для оформлення фактів господарського життя, за якими немає типових форм), а також форм документів бухгалтерської звітності для потреб внутрішніх користувачів облікової інформації;

• відповідного варіанту оцінки окремих видів активів в процесі погашення їх вартості і зобов'язань, пов'язаних з використанням даного майна;

• правил документообігу і технології обробки облікової інформації;

• відповідного порядку контролю в процесі здійснення господарських операцій, а також інших процедур, необхідних для організації бухгалтерського обліку.

Облікова політика підприємства включає в себе наступні аспекти бухгалтерського обліку:

• методологічний;

• організаційний;

• технічне забезпечення.

Методологічне забезпечення облікового процесу здійснюється на основі чотирирівневої системи управління, що відповідає системі управління в країнах з розвиненою ринковою економікою (рис. 1.6).

У Законі про бухгалтерський облік містяться чотири глави, в яких розкриваються загальні методологічні підходи до бухгалтерського обліку, основні вимоги до його відання, регламентується бухгалтерська звітність і визначається відповідальність за порушення чинного законодавства з бухгалтерського обліку.

Даним законом закріплені раніше видані нормативні правові акти першого рівня з регулювання бухгалтерського обліку - закони, укази Президента РФ і постанови Уряду РФ. До них, крім Закону про бухгалтерський облік, відносяться Цивільний кодекс РФ (ГК РФ), Закон про АТ, Закон про ООС), Федеральний закон від 24 липня 2007 р № 209-ФЗ "Про розвиток малого і середнього підприємництва в Російській Федерації" та ін.

data-override-format="true" data-page-url = "http://stud.com.ua">

Нормативні правові акти другого рівня містять положення (стандарти) з бухгалтерського обліку, розроблені Мінфіном Росії. Положення (стандарти), що розробляються на основі Державної програми переходу Російської Федерації на прийняту в міжнародній практиці систему обліку і статистики відповідно до вимог розвитку ринкової економіки, є тими документами, які встановлюють основні правила (принципи) бухгалтерського обліку. Останні обов'язкові для виконання підприємствами та організаціями, що не виключає в певних рамках використання різних облікових процедур (методів, варіантів), їх втілення в практичній організації бухгалтерського обліку.

Методологічне забезпечення облікового процесу

Мал. 1.6. Методологічне забезпечення облікового процесу

Органи, яким федеральними законами надане право регулювання бухгалтерського обліку, керуючись законодавством, розробляють і затверджують в межах своєї компетенції обов'язкові для виконання всіма підприємствами:

а) плани рахунків бухгалтерського обліку та інструкції щодо їх застосування;

б) положення (стандарти) з бухгалтерського обліку, що визначають загальну концепцію, правила і способи ведення бухгалтерського обліку господарських операцій, складання та подання бухгалтерської звітності підприємствами незалежно від організаційно-правових форм власності;

в) інші нормативні акти і методичні вказівки з питань бухгалтерського обліку.

До другого рівня слід віднести також інші нормативні документи і методичні вказівки, включаючи різні рекомендації та інструкції з окремих питань бухгалтерського обліку. Однак ця точка зору поділяється не всіма. На думку Мінфіну Росії, зазначена група документів визначає третій рівень системи нормативного регулювання в країні. На сучасному етапі така позиція Мінфіну Росії носить декларативний характер, оскільки без фінансової підтримки держави професійні громадські організації бухгалтерів, і в першу чергу Інститут професійних бухгалтерів Росії, це завдання вирішити не зможуть.

data-override-format="true" data-page-url = "http://stud.com.ua">

На нашу думку, третій рівень повинні визначати професійні громадські організації з бухгалтерського обліку та аудиту, як входять, так і не входять до складу Асоціації бухгалтерів і аудиторів СНД, Аудиторської палати Росії, а також незалежні аудитори, які мають ліцензії на право зайняття аудиторською діяльністю. До їх компетенції віднесено надання роз'яснень, рекомендацій, консультацій та інших послуг підприємствам з питань постановки бухгалтерського обліку та оподаткування.

Четвертий рівень включає в себе документи, що формують облікову політику організації (робочий план рахунків, графік документообігу та ін.).

Облікова політика організації є регламентація прийомів постановки бухгалтерського обліку, що складається з первинного спостереження (документація і інвентаризація), вартісного вимірювання (оцінка і калькуляція), поточної угруповання (рахунки і подвійний запис) і підсумкового узагальнення (балансове узагальнення та звітність) фактів економічних подій статутний і іншої діяльності. Облікова політика розробляється всіма підприємствами незалежно від їх організаційно-правової форми.

Необхідність розкриття облікової політики поширюється тільки на організації, зобов'язані за законодавством відповідно до установчих документів або за власною ініціативою публікувати свою бухгалтерську звітність повністю або частково. У зв'язку з цим підприємство повинне чітко визначити перелік і зміст інформації, що становить його комерційну таємницю.

На практиці розглянутий перелік рівнів нормативного регулювання не завжди дотримується. Іноді відомчий документ визнається пріоритетним над документом першого рівня. Наприклад, в Законі про бухгалтерський облік сказано, що останній реквізит в первинному документі називається "особисті підписи". У той же час згідно з Положенням з бухобліку та звітності останній реквізит називається "особисті підписи і їх розшифровки (включаючи випадки створення документів із застосуванням засобів обчислювальної техніки)". Є й інші невідповідності, в тому числі в порівнянні з іншими країнами, які є, як і Росія, членами Міжнародної федерації бухгалтерів.

В окремих випадках, передбачених законодавством, інформація, що випливає зі змісту регістрів бухгалтерського обліку та внутрішньої бухгалтерської звітності, визнається державною таємницею.

Обов'язок публікації річного звіту, бухгалтерського балансу, звіту про фінансові результати поширюється па відкриті акціонерні товариства, які повинні щорічно публікувати зазначену звітність не пізніше 1 червня року, наступного за звітним.

Відкриті акціонерні товариства можуть публікувати бухгалтерський баланс за скороченою формою. Підставою при цьому є наявність одночасно таких фінансових показників діяльності такого товариства:

• валюта бухгалтерського балансу на кінець звітного року не перевищує 400 000 МРОТ, встановленого законодавством РФ;

• виручка (нетто) від реалізації товарів, продукції, робіт, послуг за звітний рік нс перевищує 1 000 000 МРОТ.

В даний час продовжує діяти згадане вище Положення по веденню бухгалтерського обліку і бухгалтерської звітності в Російській Федерації, затверджене наказом Мінфіну Росії від 29 липня 1998 № 34н (далі - Положення з бухобліку і звітності), яким після прийняття Закону про бухгалтерський облік встановлювалися єдині методологічні принципи бухгалтерського обліку в частині, що не суперечить закону. Надалі передбачається його доопрацювання шляхом введення відповідних норм і правил бухгалтерського обліку з додатковими коментарями, більш повно будуть відображені технічні аспекти бухгалтерського обліку.

Методологічне забезпечення бухгалтерського обліку на рівні організації визначається застосуванням:

• розробленого на основі типового Плану рахунків робочого плану, що містить синтетичні та аналітичні рахунки і забезпечує необхідною інформацією апарат управління і зовнішніх користувачів;

• типових міжгалузевих і галузевих форм первинних облікових документів для реєстрації економічних подій. Ті події, за якими не передбачені типові форми первинних облікових документів, а також форми документів для внутрішньої бухгалтерської звітності в частині оформлення повинні відповідати загальним вимогам і переліку обов'язкових реквізитів;

• діючої моделі поточного контролю над економічними подіями відповідно їх змісту;

• розробленої технології проведення інвентаризації і методів оцінки окремих видів майна і зобов'язань;

• правил документообігу і технології обробки облікової інформації на базі діючої організації обліку і наявних технічних засобів.

Таким чином, на кожному рівні управління вирішуються свої завдання. Разом з тим всі вони в кінцевому рахунку спрямовані на регламентацію і оптимізацію облікового процесу відповідно до методологічних принципів бухгалтерського обліку.

Такі принципи, як частина облікової політики підприємства, передбачають:

• наявність відособленості активів і зобов'язань організації від їх власників і інших організацій;

• допущення безперервності функціонування організації, тобто відсутність наміру припинити свою діяльність у найближчому майбутньому;

• послідовність у здійсненні своєї діяльності від одного звітного періоду до іншого і, отже, відсутність наміру не платити за своїми зобов'язаннями (допущення послідовності застосування облікової політики);

• дотримання моменту нарахування, іншими словами, доходи і витрати приймаються до обліку не на момент їх формування, а на звітний період, до якого вони відносяться (допущення тимчасової визначеності фактів економічних подій).

Облікова політика організації покликана забезпечити:

• повне і своєчасне відображення методом подвійного запису всіх фактів економічних подій, що відбуваються на підприємстві (вимога повноти);

• дотримання великої обережності в діях, неспричинення навмисного шкоди фінансовій стійкості фірми (принцип обачності);

• переважання правових і економічних підходів над формальним розумінням окремих діючих положень (принцип пріоритету змісту над формою);

• рівність початкових і кінцевих залишків, а також оборотів по дебету і кредиту аналітичних рахунків і субрахунків початкового і кінцевого залишку, а так само оборотам по дебету і кредиту об'єднує їх синтетичного рахунку (принцип несуперечності);

• економне і раціональне ведення бухгалтерського обліку виходячи з конкретної діяльності організації (вимога раціональності);

• принцип періодичності, тобто розмежування облікового (місяць) і звітного періоду (квартал, півріччя, 9 місяців, рік) для цілей обчислення фінансового результату діяльності організації, з одного боку, і надання зовнішнім споживачам інформації про фінансовий стан - з іншого;

• принцип складання і публікації бухгалтерської звітності (незмінність її складу, порівнянність показників статей балансу, звіту про фінансові результати на початок і кінець звітного року, публічність звітності).

Зазначені підходи в методологічному забезпеченні бухгалтерського обліку слід було б доповнити ще одним, чинним в країнах з ринковою економікою, але не декларованим у вітчизняному обліку. Це принцип первісної (історичної) записи.

Відсутність відповідних способів в процесі постановки окремих питань бухгалтерського обліку ставить перед підприємством проблему вибору інших підходів. Головне, щоб вони не суперечили ПБО 1/2008 "Облікова політика організації".

Облікова політика оформляється наказом або розпорядженням керівника в строк не пізніше першої публікації річної звітності, але не більше 90 днів з дня набуття прав юридичної особи (державної реєстрації). Її зміна в звітному періоді, як правило, не допускається. Винятком є випадки, коли мають місце зміна чинного законодавства або будь-яких нормативних правових актів, здійснення реорганізаційних процедур (поділ, приєднання, виділення, злиття), зміна власників, розробка нових способів ведення бухгалтерського обліку. Ці зміни також повинні бути оформлені необхідної організаційно-розпорядчою документацією з організації.

Всі зміни, крім зазначених вище, повинні бути приурочені до початку господарського року, обгрунтовані і по можливості обчислені в вартісному вираженні. Наприклад, перехід організації на прискорений метод нарахування амортизації повинен бути підкріплений арифметичним розрахунком, що дозволяє однозначно визначити абсолютну суму збільшення собівартості продукції (робіт, послуг) і як результат цього - зниження па зазначену суму балансового прибутку організації.

Наказом Мінфіну Росії від 11 березня 2009 р № 22п з ПБО 1/2008 був виключений абз. 1 п. 18. У ньому конкретизувалися способи ведення бухгалтерського обліку, прийняті при формуванні облікової політики організації і підлягають розкриттю в бухгалтерській звітності. Це способи амортизації основних засобів і нематеріальних активів, оцінки виробничих запасів, товарів, незавершеного виробництва і готової продукції, визнання прибутку від продажу продукції, товарів, робіт, послуг; інші істотні способи ведення даного виду обліку.

Бухгалтерський облік як функція управління має свою організаційну структуру. Організаційне забезпечення бухгалтерського обліку має бути підпорядковане завданню своєчасного надання апарату управління достовірної та необхідної інформації з найменшими витратами. Її рішення забезпечується сукупністю чинників, кожен з яких реалізується у відповідності зі сформованими традиціями, конкретними умовами функціонування організації і обсягом облікової роботи.

Організаційне забезпечення бухгалтерського обліку передбачає його розмежування на управлінський і фінансовий облік. Хоча між ними немає чіткої межі, тим не менш, така процедура необхідна. Вона чітко визначає напрямок потоків облікової інформації між окремими користувачами, створює основу управління формуванням виробничої собівартості виготовленої продукції та стратегічного розвитку фірми. Ця інформація доступна тільки менеджерам. Правила організації управлінської бухгалтерії визначає саме підприємство. Фінансовий облік регулюється за певною системою вимог і принципів.

Відповідальність за організацію бухгалтерського обліку та дотримання чинного законодавства несе керівник організації. В сто компетенцію входить затвердження облікової політики, робочого плану рахунків, форм первинних облікових документів (для оформлення господарських операцій, по яких немає типових форм), порядку проведення інвентаризацій, правил організації документообігу та інших процедур, необхідних для організації бухгалтерського обліку.

Законом про бухгалтерський облік встановлено також, що керівник організації має право особисто вести бухгалтерський облік. Подібний варіант більш прийнятний на підприємствах малого бізнесу. Можливе запровадження самостійної бухгалтерської служби, очолюваної головним бухгалтером. Така служба розглядається як один із структурних підрозділів підприємства поряд зі службами (відділами) головного технолога, маркетингу, логістики тощо Ведення бухгалтерського обліку може здійснюватися на договірних засадах централізованою бухгалтерією, незалежною спеціалізованою організацією або, нарешті, професіоналом-бухгалтером, які мають відповідну вищу або середню спеціальну освіту.

Вибір організаційної форми бухгалтерського обліку є важливим чинником раціоналізації облікового процесу. Причому якщо раніше, до широкого впровадження в обліковий технологічний процес ЕОМ, кращим було створення централізованих бухгалтерій, то в даний час спостерігається тенденція до децентралізації обліку. Основний аргумент - автоматизація робочого місця бухгалтера. Значення інших чинників - обсягу облікових робіт, чисельності персоналу, номенклатури виробничих запасів і готової продукції, кількості постачальників і покупців і т.п. - Знижується.

У зв'язку з цим посадові обов'язки працівників обліку повинні бути перерозподілені, виходячи зі ступеня їх завантаженості, наявності коштів і каналів передачі облікових даних при прямого і зворотного зв'язку між рівнями в системі управління.

Розрізняють три варіанти поділу праці облікового персоналу:

1) предметний;

2) лінійний;

3) функціональний.

Предметний варіант поділу праці передбачає розподіл документів відповідно до назви відділу:

• матеріальний відділ;

• виробничий відділ;

• відділ розрахунків;

• відділ маркетингу;

• загальний відділ.

Кожен відділ займається поточним урахуванням від початку до кінця по групі економічно однорідних рахунків. Наприклад, розрахунковий відділ веде облік розрахунків з персоналом з оплати праці і прирівняним до неї платежах; матеріальний - по групі рахунків виробничих запасів і т.д. Відділ може складатися з декількох працівників, очолюваних старшим бухгалтером. Предметний підхід є поширеним в середніх і великих акціонерних товариствах, а також на державних підприємствах.

На підприємствах малого бізнесу всі питання по організації бухгалтерського обліку зазвичай закріплюються за одним працівником - головним бухгалтером.

Лінійний варіант поділу праці найбільш типовий для організації обліку в структурних підрозділах фірми (цехах, виробництвах). Весь обліковий процес від спостереження, збору, реєстрації до систематизації, угруповання, обробки та узагальнення здійснюється так званими обліковими групами.

Функціональний варіант поділу праці передбачає, що кожен працівник або певна група працівників спеціалізується на виконанні однорідних облікових операцій. Ці операції, як правило, відповідають стадіях технологічного процесу формування облікової інформації. Такий варіант більшою мірою відповідає сучасному рівню формування інформаційної системи в організації з широким застосуванням обчислювальної техніки.

Незалежно від організаційної будови бухгалтерського апарату обсяг обов'язків для кожного бухгалтера повинен визначатися інструкцією. Такий підхід підвищує персональну відповідальність, а отже, сприяє підготовці якісної і своєчасної облікової інформації для цілей управління.

Разом з тим при будь-якому варіанті поділу праці організаційний аспект облікової політики підприємства повинен бути підпорядкований створенню оптимальної схеми документообігу. Її побудова передбачає чіткий розподіл проходження і обробки відповідної документації на окремі етапи. У кожному з них повинні бути визначені графіки виконання окремих видів облікових робіт, встановлені їх обсяги, конкретні виконавці. На вході і виході первинних облікових документів і відповідних облікових регістрів слід розробити певні схеми внутрішнього контролю. Останні повинні складати частину посадових інструкцій бухгалтерів.

Періодично слід аналізувати ступінь ефективності організаційної структури апарату бухгалтерії. Визначальним критерієм такої ефективності може бути відсутність рекламацій з боку користувачів облікової інформації, повне і якісне її зміст. Якщо подібна мета не досягнута, слід встановити, в чому причина: відсутність необхідних умов для виконання даної мети або сама мета обрана невірно. Отримані за матеріалами перевірки результати є основою для розробки переліку заходів щодо вдосконалення облікового процесу і нових схем документообігу. Ці дії повинні реалізовуватися в рамках

встановленого календарного плану з призначенням відповідальних виконавців. Такий план затверджується наказом керівника за поданням головного бухгалтера.

Схема документообігу повинна доповнюватися розробкою конкретних індивідуальних планів-графіків в розрізі ділянок, відділів, складів, окремих виконавців. По кожному структурному підрозділу організації встановлюються певний обсяг робіт, його зміст, перелік вхідних документів, розроблених в даному підрозділі з обґрунтуванням доцільності використання його з метою управління, а також перелік вихідної документації з відповідного відділу, ділянки і т.п., адреси цієї документації, терміни передачі. Обсяг роботи структурних підрозділів формується шляхом узагальнення індивідуальних планів-графіків кожного виконавця.

Відповідальність за розробку і виконання графіків, правильне і своєчасне складання необхідних документів, визначених цими графіками, термінів передачі їх в бухгалтерію несуть особи, які заповнили та підписали ці документи. Центральною фігурою, яка здійснює контроль за дотриманням графіка документообігу, є головний бухгалтер. Його вказівки в цій частині є обов'язковими для всіх виконавців і структурних підрозділів підприємства. У більш широкому плані відповідальність головного бухгалтера поширюється на розробку облікової політики організації, ведення бухгалтерського обліку і підтвердження достовірності складеної бухгалтерської звітності.

У міру використання документів в обліковому процесі їх здають в архів. Це завершальний етап документообігу.

Технічне забезпечення бухгалтерського обліку представляє собою комплекс процедур, реалізація яких дозволяє забезпечити методологічний і організаційні аспекти облікової політики на рівні сучасних вимог до постановки бухгалтерського обліку, що передбачає наявність:

• робочого плану рахунків, розробленого організацією на базі типового Плану рахунків та Інструкції щодо його застосування;

• альбому форм первинних документів по кожній ділянці роботи бухгалтерії;

• сучасних засобів обчислювальної техніки, що становлять основу автоматизованої форми бухгалтерського обліку;

• кодифікатор об'єктів систематичного і аналітичного обліку;

• кваліфікаційного рівня бухгалтерів, що відповідає сучасним вимогам управління організацією;

• комплексу організаційно-технічних і санітарно-гігієнічних заходів щодо оптимізації облікового процесу;

• організації внутрішньофірмового контролю;

• відповідного рівня культури виробничих відносин в колективі бухгалтерії.

У переліку вимог, які формують технічне забезпечення бухгалтерського обліку, визначальним є забезпечення кваліфікаційного рівня бухгалтерів, а також відповідного рівня культури серед співробітників бухгалтерського апарату. Ці дві умови особливо важливі на стадії впровадження системи управління базою даних (СУБД) і автоматизації документообігу.

Система організації автоматизованого документообігу підтримує на заданому рівні стратегічну систему управління, дає можливість облікової обробки всіх видів і форм документів, в тому числі аудіо- та відеодокументів, забезпечує узгодженість з іншими підсистемами. Нарешті, перевагою даної системи документообігу є підтримка багаторівневої ієрархічної структури обігу документів. В кінцевому підсумку, реалізація таких підходів в організації автоматизованого документообігу означає перехід на якісно новий етап постановки бухгалтерського обліку на підприємстві, а отже, і більш ефективний рівень управління.

Загальна схема складових облікової політики організації для цілей бухгалтерського обліку представлена на рис. 1.7.

У сучасних умовах господарювання організація поряд із застосуванням облікової політики для цілей бухгалтерського обліку повинна формувати і облікову політику для цілей оподаткування відповідно до чинного законодавства. Її також розробляє головний бухгалтер організації, а затверджує керівник.

Зразкове Положення про облікову політику організації для цілей оподаткування представлено нижче.

Облікова політика організації для цілей бухгалтерського обліку та її складові частини

Мал. 1.7. Облікова політика організації для цілей бухгалтерського обліку та її складові частини

ПОЛОЖЕННЯ

про облікову політику організації

1. Загальні положення

1.1. Справжнім становищем встановлюються порядок, методи формування системи податкового обліку на підставі чинного законодавства. Реалізація цих завдань здійснюється шляхом визначення податкової бази по податку на прибуток в аналітичних регістрах податкового обліку (Арну) - зведених формах систематизації даних первинних документів. У них групуються дані про об'єкти оподаткування відповідно до по

рядком, передбаченим гл. 25 НК РФ, з використанням податкових регістрів програмних продуктів на підставі ст. 313 НК РФ.

1.2. Обов'язок із ведення податкового обліку покладається на бухгалтерську службу на чолі з головним бухгалтером.

1.3. Арну відповідають регістрів, затвердженим МНС Росії на підставі ст. 313, 314 НК РФ.

1.4. Формами первинної облікової документації визнаються документи уніфікованих форм первинної облікової документації на підставі ст. 313 НК РФ.

2. Визнання доходів

2.1. Реалізацію товарів, робіт і послуг визначати відповідно до вимог ст. 39 НК РФ.

2.2. Для обчислення податку на прибуток доходи від реалізації продукції та іншого майна визнавати на дату переходу права власності на підставі ст. 271 НК РФ.

2.3. Доходи від реалізації класифікувати за такими видами:

- Доходи від реалізації товарів (робіт, послуг) власного виробництва;

- Виручка від реалізації майнових прав, в тому числі від оренди майна (крім реалізації прав вимоги);

- Виручка від реалізації іншого майна;

- Виручка від реалізації робіт, послуг але договором комісії, доручення, агентським договором;

- Виручка від реалізації майна, що амортизується;

- Виручка від реалізації прав вимоги як реалізації фінансових послуг.

2.4. Виручку від реалізації через комісіонера визначати на дату реалізації за повідомленням комісіонера про реалізацію майна, що надається комітенту не пізніше трьох днів з моменту закінчення податкового (звітного) періоду, в якому відбулася реалізація на підставі ст. 316 НК РФ.

2.5. Іншими доходами визнавати доходи відповідно до ст. 250 11К РФ. Визначати їх на дату отримання доходу згідно з порядком, встановленим п. 4 ст. 271 НК РФ.

2.6. Визнавати іншими доходами належні відповідно до умов господарських договорів суми штрафів, пені, відшкодування збитків, інших санкцій за порушення договірних зобов'язань на підставі п. 3 ст. 250, подп. 4 п. 4 ст. 271 НК РФ.

3. Визнання витрат

3.1. Встановити порядок визнання витрат для обчислення податку на прибуток методом нарахування на підставі ст. 272 НК РФ.

3.2. Витратами, що зменшують доходи для цілей оподаткування, визнавати обгрунтовані і документально підтверджені витрати даного податкового періоду.

Обгрунтованість витрат підтверджувати підписами відповідальних осіб на документах. У виняткових випадках додатково підтверджувати необхідність витрат службовими записками відповідальних осіб та іншими документами на підставі ст. 272 НК РФ.

3.3. Для встановлення розміру матеріальних витрат в процесі списання матеріалів, використовуваних при виробництві (виготовленні) товарів (виконанні робіт, наданні послуг), застосовувати метод оцінки по середній собівартості на підставі п. 8 ст. 254 НК РФ.

3.4. Амортизаційні відрахування але основними засобами та нематеріальними активами виробляти лінійним методом на підставі ст. 259 ПК РФ.

3.4.1. Строк корисного використання за основними засобами встановити на підставі постанови Уряду РФ від 1 січня 2002 № 1 "Про класифікацію основних засобів, що включаються в амортизаційні групи".

3.4.2. Для тих видів основних засобів, які не вказані в амортизаційних групах, строк корисного використання встановити самостійно відповідно до технічних умов та рекомендаціями організацій-виробників (п. 5 ст. 258 ПК РФ), а при їх відсутності - дослідним шляхом при передачі конкретного об'єкта в експлуатацію.

3.4.3. Відносити на витрати без нарахування амортизації об'єкти основних засобів вартістю до 20 000 руб.

3.5. Витрати на ремонт основних засобів визнаються іншими витратами того звітного (податкового) періоду, в якому вони були зроблені в розмірі фактичних витрат. Такий же порядок застосовується і щодо витрат орендаря амортизованих основних засобів, якщо договором між учасниками угоди відшкодування зазначених витрат орендодавцем не передбачено (п. 2 ст. 260 НК РФ). Основні засоби, які неможливо чітко віднести до того чи іншого виду діяльності, відносити до основної діяльності організації.

3.6. Витрати, не зменшують податкову базу, класифікувати відповідно до ст. 270 НК РФ.

3.7. Визнавати іншими витратами належні за умовами господарських договорів суми штрафів, пені, відшкодування шкоди, інших санкцій за порушення договірних зобов'язань на підставі подп. 13 п. 1 ст. 265 НК РФ.

4. Визначення податкової бази для обчислення і сплати податку на прибуток

4.1. Для цілей обчислення податку на прибуток отриманий раніше збиток переносити на поточний податковий період в розмірі, що не перевищує 30% податкової бази, протягом 10 років після завершення податкового періоду, в якому був отриманий збиток.

Формувати і зберігати первинні облікові документи, що підтверджують суму понесеного збитку, до терміну повного його списання на підставі ст. 283 НК РФ.

4.2. Витрати, які не відповідають критеріям п. 1 ст. 252 НК РФ, які не враховуються в цілях оподаткування, відображати на бухгалтерському рахунку 91, субрахунок "Витрати, які підлягають обліку в цілях оподаткування".

4.3. Обчислений податок на прибуток сплачувати щомісячними авансовими платежами по 1/3 фактично належного до сплати податку за попередній звітний період на підставі ст. 286 НК РФ.

5. Обчислення податку на додану вартість

5.1. Встановити дату реалізації товарів (робіт, послуг), виникнення обов'язки зі сплати податку на додану вартість (ПДВ) але датою відвантаження, а при розрахунках готівкою - по надходженні коштів в касу, тобто "По оплаті" на підставі подп. 2 п. 1 ст. 167 НК РФ.

5.2. Для забезпечення права па звільнення від ПДВ вести окремий облік виручки і, відповідно, витрат, безпосередньо пов'язаних з виробництвом і (або) реалізацією товарів (робіт, послуг), не оподатковуваних і оподатковуваних ПДВ на підставі п. 4 ст. 149, п. 1, 2 ст. 166 НК РФ.

5.3. Розподіляти суми ПДВ, пред'явлені організації постачальниками товарів (робіт, послуг), що використовуються при виробництві і (або) реалізації товарів (робіт, послуг), операції з реалізації яких підлягають оподаткуванню, так і не обкладаються ПДВ (загальні витрати), між зазначеними операціями пропорційно сумі виручки від того і іншого виду реалізації в загальному обсязі виручки. Суму ПДВ, що не підлягає відрахуванню, включати до складу витрат але статті "Непрямі витрати" на підставі п. 4 ст. 170 НК РФ, п. 1 ст. 257 НК РФ.

6. Інші податки

6.1. Податок на майно обчислювати виходячи із залишкової вартості майна, сформованої за правилами бухгалтерського обліку, визначеними ПБО 6/01 "Облік основних засобів", ПБО 5/01 "Облік матеріально-виробничих запасів", ПБО 14/2007 "Облік нематеріальних активів", з урахуванням переоцінок, проведених в установленому порядку.

7. Контроль над здійсненням облікової політики для цілей оподаткування

7.1. Проводити обов'язкову щорічну звірку розрахунків з бюджетом.

7.2. Для своєчасного формування інформації про стан розрахунків з бюджетом в робочому плані рахунків передбачити такі рахунки і субрахунки:

09 "Відкладені податкові активи";

68 "Розрахунки по податках і зборах";

68-1 "Поточні платежі";

68-2 "Прострочені платежі";

68-3 "Пеня і штрафи";

77 "Відкладені податкові зобов'язання".

Введення в практику роботи підприємства податкового обліку значно ускладнило роботу апарату бухгалтерії і принизило роль бухгалтерського обліку як джерела інформації. Тим часом ще 1590 р іспанський учений Бартоломео де Салазано зазначив: "Бухгалтерський облік стоїть вище всіх наук і мистецтв, бо все потребують його, а він ні в кого не потребує. Без бухгалтерського обліку світ був би некерованим і люди не змогли б розуміти один одного".

Уроки історії треба враховувати. Це тим більш важливо зараз, коли вимоги до ведення бухгалтерського обліку різко зросли. У липні 2004 р Мінфін Росії розробив Концепцію розвитку бухгалтерського обліку та звітності в Російській Федерації на середньострокову перспективу. У ній на період 2004-2010 рр. визначені наступні основні напрямки вдосконалення бухгалтерського обліку:

• підвищення якості облікової інформації;

• впровадження МСФЗ;

• регулювання системи бухгалтерського обліку виходячи з вимог чинного законодавства;

• підвищення якості кваліфікації фахівців у сфері обліку, аудиту, а також користувачів бухгалтерської звітності.

За останній час вже проведена велика робота на всіх рівнях регулювання бухгалтерського обліку.

Прийнято новий Закон про бухгалтерський облік, переглянуті План рахунків бухгалтерського обліку (як для комерційних, так і для бюджетних організацій), склад і зміст бухгалтерської звітності та ін.

Прийнято низку нових положень, з бухгалтерського обліку за окремими видами активів і зобов'язань виходячи з вимог МСФЗ. Станом на 1 квітня 2013 року в Росії діють 25 ПБО.

Велика робота проведена щодо впровадження автоматизованої системи обробки облікових даних.

Самостійним видом обліку став управлінський облік. Разом з тим серйозною проблемою залишається подальше вдосконалення нормативного правового регулювання в економіці, в тому числі з питань обліку, а також проблема підготовки висококваліфікованих фахівців з бухгалтерського обліку. За останні роки вона різко знизилася не тільки через зростання числа комерційних вузів, а й зниження рівня викладання в державних навчальних закладах. Тут ще чекає велика робота. Чи не проявили себе в достатній мірі і громадські професійні організації з бухгалтерського обліку в особі ІПБ Росії і його територіальних органів.

 
Якщо Ви помітили помилку в тексті позначте слово та натисніть Shift + Enter
< Попередня   ЗМІСТ   Наступна >

Cхожі теми

Облікова політика - складова частина управлінської й інформаційної системи організації
Облікова політика організації
ОБЛІКОВА ПОЛІТИКА ОРГАНІЗАЦІЇ
Облікова політика організації
Організація і зміст облікової політики
Експертиза облікової політики аудійованої особи
Системні і структурні складові світу політичного
Аудит облікової політики для цілей бухгалтерського обліку
Грошово-кредитна політика Банку Росії як складова частина економічної політики держави: особливості формування
Роль облікової політики в організації облікового процесу на підприємстві
 
Дисципліни
Аудит та Бухоблік
Банківська справа
БЖД
Географія
Документознавство
Екологія
Економіка
Етика та Естетика
Журналістика
Інвестування
Інформатика
Історія
Культурологія
Література
Логіка
Логістика
Маркетинг
Медицина
Менеджмент
Педагогіка
Політологія
Політекономія
Право
Психологія
Релігієзнавство
Риторика
Соціологія
Статистика
Страхова справа
Товарознавство
Туризм
Філософія
Фінанси
Пошук