Навігація
Головна
 
Головна arrow Менеджмент arrow Лідерство
Наступна >
Лідерство - Селезньова Є.В.

Інтегративний навчальний курс охоплює основне коло питань, пов'язаних з проблемами лідерства. Лідерство представлено як складне психологічне явище; показані закономірності і механізми лідерської активності, а також умови і чинники, що забезпечують розвиток лідерства або перешкоджають цьому процесу. Поряд з традиційними темами (влада, спілкування, мотивація, стиль діяльності лідерів і т. н.) розглядаються ціннісно-смислові аспекти лідерської активності, що мають суттєве значення для розуміння лідерства як явища.

Підручник підготовлений у відповідності з Федеральним державним освітнім стандартом вищої освіти четвертого покоління але напрямами "Психологія", "Менеджмент", "Управління персоналом".

Для студентів, магістрів, викладачів вузів, слухачів навчальних центрів післядипломної освіти, практиків-фахівців у галузі психології, менеджменту та управління персоналом.


Авторизируйтеся для можливості перегляду анотації


Вступ СУТНІСНІ ХАРАКТЕРИСТИКИ ЛІДЕРСТВА Поняття "лідер" і "лідерство" Група як простір лідерської активностіЗагальні характеристики групиІєрархічність структури групи як джерело виникнення лідерства Умови зміни лідера в групіЗначимість лідерства як чинника ефективності діяльності групи Природа лідерстваДетермінанти лідерстваОсобливості лідерства як соціально-психологічного явища Функції та ролі лідера в групіФункції лідера в групіРольова диференціація лідерства ТИПОЛОГІЯ ЛІДЕРСТВА Традиційні та сучасні підходи до вивчення лідерстваПерсоналістичний підхідСитуаційний підхідБазові системи стилю лідерства Р. ЛайкертаФункціонально-рольовий підхідАтрибутивний підхідСоціально-когнітивний підхідЦіннісний підхід Сучасні підходи до лідерства Принципи розробки типологій лідерства і лідерів Об'єднана типологія лідерства ВНУТРІШНІ ДЖЕРЕЛА І ОРІЄНТИРИ ЛІДЕРСЬКОЇ АКТИВНОСТІ Потреби як джерела активності лідераЗагальні характеристики потребПотреба в лідерстві Ціннісно-смислові орієнтири і критерії лідерської активностіСенс життя як інтегральний критерій оцінки активності людиниІдеали та цінності як підстави активності людиниМети як орієнтири активності людини Групові норми і поведінка лідераЗагальна характеристика соціокультурних нормВплив групових норм на поведінку лідера і роль лідера у зміні групових норм МЕХАНІЗМИ РЕАЛІЗАЦІЇ ВЛАДИ ЛІДЕРА Сутність і види владиОсновні характеристики і джерела владиВиди владиПорівняльна ефективність видів владиЛідерство і влада Вплив як глибинне підставу влади лідераОсновні характеристики впливуІдентифікація як спосіб здійснення, закріплення і збереження впливу лідера на послідовників Психологічні впливу як засобу реалізації впливу лідераПоняття і види психологічних впливівФактори ефективності психологічних впливівСитуативно-динамічні моделі психологічного впливу ФАКТОРИ ЕФЕКТИВНОГО ЛІДЕРСТВА Харизма, авторитет і довіру як фактори ефективності впливу лідераЗначення харизми, авторитету і довіри в реалізації впливу лідераНегативні сторони харизми та авторитету Особистісні фактори ефективності лідерстваМежі дослідження особистісних чинників ефективності лідерстваЯ-концепція як суб'єктивний механізм регуляції системи відносин лідераСамоефективність як суб'єктивний механізм регуляції цілеспрямованої активності лідера Стилі лідерства як діяльнісний фактор його ефективності СПІЛКУВАННЯ ЯК ОСНОВНИЙ ІНСТРУМЕНТ ЛІДЕРА Особливості спілкування в системі "лідер - група"Комунікація та спілкуванняОсновні характеристики спілкування лідера Засоби і форми спілкування лідераАктивне слухання як основа конструктивного спілкуванняРозвиток уміння говоритиБесіда як основна функціональна форма спілкування лідераВиступ як особливий тип діалогу ОСНОВНІ НАПРЯМКИ РОБОТИ ЛІДЕРА В ГРУПІ Мотивування членів групиОсновні характеристики мотиваціїМотивування як процес створення, підтримки і розвитку мотиваціїОсновні принципи ефективного мотивування КомандоутворенняКоманда як особливий вид малої групиРоль лідера в освіті команди Формування групової культуриКультура як інтегральний регулятор життєдіяльності групиРоль лідера у формуванні групової культури РОЗВИТОК ЛІДЕРА Фактори і орієнтири розвитку лідераЗміст понять "розвиток" і "саморозвиток"Основні фактори ефективного розвитку лідера Цілісність особистості як один з основних орієнтирів розвитку лідера Акмеологічні технології розвитку лідерських якостей і уміньОсновні принципи розробки та використання акмеологічних технологій розвитку лідерівЗастосування акмеологічних технологій у процесі розвитку лідерських якостей і умінь ПРОБЛЕМИ ЛІДЕРСТВА Жінки і лідерство Самореалізація і "крах" лідерів Етичні проблеми лідерства
 
Якщо Ви помітили помилку в тексті позначте слово та натисніть Shift + Enter
Наступна >
data-override-format="true" data-page-url = "//stud.com.ua">
 
Дисципліни
Агропромисловість
Аудит та Бухоблік
Банківська справа
БЖД
Географія
Документознавство
Екологія
Економіка
Етика та Естетика
Журналістика
Інвестування
Інформатика
Історія
Культурологія
Література
Логіка
Логістика
Маркетинг
Медицина
Нерухомість
Менеджмент
Педагогіка
Політологія
Політекономія
Право
Природознавство
Психологія
Релігієзнавство
Риторика
Соціологія
Статистика
Техніка
Страхова справа
Товарознавство
Туризм
Філософія
Фінанси
Пошук